中國國際新聞傳媒網(wǎng)江西電    8月25日上午,，江西玉投集團(tuán)召開干部作風(fēng)專項(xiàng)整治動員大會,，玉投集團(tuán)全體行政班子成員,、中層以上管理人員參加此次會議。

       會議開始,，該集團(tuán)黨委書記,、董事長童慶權(quán)帶領(lǐng)大家一起學(xué)習(xí)了縣委辦印發(fā)的《關(guān)于在全縣開展干部作風(fēng)專項(xiàng)整治活動實(shí)施方案》的通知內(nèi)容，要求各部門會后要認(rèn)真組織學(xué)習(xí),，結(jié)合本部門的工作實(shí)際嚴(yán)格貫徹落實(shí),。同時，童慶權(quán)傳達(dá)了縣委書記鄭國良和縣委副書記,、縣長余洪雷在“全縣干部作風(fēng)建設(shè)大會”上的重要講話精神,。

       童慶權(quán)對集團(tuán)現(xiàn)狀進(jìn)行了分析，提出目前集團(tuán)部分員工出現(xiàn)了思想消極,、紀(jì)律松懈,、被動工作、溝通不暢,、文化基礎(chǔ)薄弱等問題,，并對出現(xiàn)以上問題的原因進(jìn)行了分析。為解決這些問題,，童慶權(quán)提出：一要嚴(yán)抓落實(shí),，我們要嚴(yán)格參照鄭國良書記說的主抓、真抓,、嚴(yán)抓,、實(shí)抓、細(xì)抓,、常抓的六抓方針,，針對各項(xiàng)工作任務(wù),，一條一條抓落實(shí)；二要盡快落實(shí)系統(tǒng)性學(xué)習(xí)方案,，人事部和文宣部共同商討盡快拿出系統(tǒng)可操作性的全員學(xué)習(xí)方案,；三要制定新的部門工作方案，各部門要結(jié)合本部門工作實(shí)際,，制定切實(shí)可行有亮點(diǎn)的工作方案,；四要各部門開展自查自糾，各部門經(jīng)理要把今天的會議精神傳達(dá)到本部門員工,，并組織部門全員進(jìn)行深刻的自查自糾,，人人發(fā)言，以創(chuàng)新的思維對本部門出現(xiàn)的問題提出解決的辦法并對今后的工作發(fā)表各自的見解和思路,。

       最后,，童慶權(quán)強(qiáng)調(diào)，集團(tuán)的每個員工都是集團(tuán)的一份子,，大家要積極主動擔(dān)當(dāng),，對自己的工作要有想法、有創(chuàng)新,，要樹立比學(xué)趕超,、爭先創(chuàng)優(yōu)的新作風(fēng),，更新工作思路,，提高工作效率，在廉潔作風(fēng)上做到守住底線,、遠(yuǎn)離紅線,、不碰高壓線，激情高昂的為集團(tuán)的發(fā)展添磚加瓦,，為現(xiàn)代化美好玉山的建設(shè)貢獻(xiàn)玉投人的力量,。（通訊員：王義東陳雅珊）